利用規約

第1条（適用）

1. 本規約は、本サービスの提供条件および当社と利用者との間の権利義務関係を定めることを目的とし、利用者と当社との間の本サービスの利用に関する一切の関係に適用されます。
2. 利用者は、本サービスを利用することにより、本規約の内容に同意したものとみなされます。
3. 当社が本ウェブサイト上で掲載する本サービスに関する個別の規定、ガイドラインその他の定めは、本規約の一部を構成します。
4. 本規約の内容と前項の個別の定めまたは利用者との間で別途締結する個別契約の内容が異なる場合には、当該個別の定めまたは個別契約の内容が優先して適用されます。

第2条（定義）

本規約において使用される用語の定義は、以下のとおりとします。

• 本サービス：当社が提供する人材紹介サービス（転職・キャリア支援）、採用支援（RPO）事業、教育研修事業および本ウェブサイト上で提供するサービスの全般を指します。
• 利用者：本サービスを利用するすべての個人および団体を指します。
• 求職者：本サービスを通じて転職またはキャリアに関する相談・支援をお申込みいただいた個人を指します。
• 求人企業：当社が求職者をご紹介する先となる企業その他の団体を指します。
• 本ウェブサイト：当社が運営するウェブサイトを指します。

第3条（本サービスの内容）

1. 当社は、ハイクラスを中心とした転職・キャリア支援として、求職者に対し、次に掲げるサービスを提供します。
   1. キャリアセッション（キャリアに関するご相談・面談）の実施
   2. 適性検査の実施および結果のフィードバック
   3. キャリアシートの作成および提供
   4. 求人情報のご紹介および求人企業へのご推薦
   5. 応募書類の作成支援および面接対策の実施
   6. 選考に関する日程調整および求人企業との連絡の代行
   7. 内定後の条件確認および入社に関する支援
2. 当社は、前項のほか、法人に対し、採用支援（RPO）事業および人材紹介向け教育研修事業を提供します。
3. 本サービスの具体的な内容および範囲は、本ウェブサイトに掲載する内容によります。
4. 当社は、本サービスの内容を変更し、または新たなサービスを追加することがあります。

第4条（利用料金）

1. 当社は、職業安定法第32条の3第2項の定めに従い、求職者から、手数料その他の費用をいかなる名目によっても徴収しません。求職者は、本サービスを無料でご利用いただけます。
2. 前項の定めにかかわらず、法人向けサービス（採用支援（RPO）事業および教育研修事業）の利用料金その他の条件は、当社と当該法人との間で別途締結する個別契約の定めに従います。
3. 本サービスの利用に必要な通信機器、通信料その他の費用は、利用者の負担とします。

第5条（利用登録および契約の成立）

1. 本サービスの利用を希望する方は、当社所定の方法により利用の申込みを行うものとします。
2. 当社が前項の申込みを承諾した時点で、本規約を内容とする本サービスの利用契約が成立します。
3. 当社は、次のいずれかに該当すると判断した場合、利用の申込みを承諾しないことがあります。この場合、当社はその理由を開示する義務を負いません。
   1. 申込みの内容に虚偽、誤記または記載漏れがあるとき
   2. 過去に本規約に違反したことがあるとき
   3. 当社が支援を提供することが困難であると判断したとき
   4. その他、当社が適当でないと判断したとき

第6条（登録情報の提供および変更）

1. 利用者は、当社に対し、真実、正確かつ最新の情報を提供するものとします。
2. 登録した情報に変更があった場合、利用者は速やかに当該情報を更新し、または当社に通知するものとします。
3. 利用者が前2項に違反したことにより利用者に生じた不利益について、当社は責任を負いません。

第7条（求人企業への推薦および個人情報の取扱い）

1. 当社は、求職者の同意を得た範囲内で、求職者の情報を求人企業に提供し、ご推薦します。
2. 求人情報に記載された業務内容、労働条件その他の事項の最終的な確認は、求職者と求人企業との間で行われるものとします。
3. 本サービスにおける個人情報の取扱いについては、プライバシーポリシーの定めに従います。

第8条（求職の申込みの撤回および辞退）

1. 求職者は、いつでも、求職の申込みを撤回し、または個別の求人への応募もしくは選考を辞退することができます。
2. 当社は、前項の撤回または辞退を理由として、求職者に対し不利益な取扱いを行いません。

第9条（禁止事項）

利用者は、本サービスの利用にあたり、次に掲げる行為を行ってはなりません。

1. 法令または本規約に違反する行為
2. 他の利用者、求人企業、当社または第三者の権利、利益、名誉、信用等を侵害する行為
3. 虚偽または不正確な情報を登録し、または提供する行為
4. 不正アクセス、情報の改ざん、コンピュータウイルスの送信その他当社の運営を妨害する行為
5. 本サービスを通じて知り得た求人情報その他の情報を、当社の事前の承諾なく第三者に開示または漏洩する行為
6. 本サービスを、転職または採用以外の目的で利用する行為
7. 当社または第三者に成りすます行為
8. 前各号のいずれかに該当する行為を助長し、または準備する行為
9. その他、当社が不適切と判断する行為

第10条（利用停止および登録の抹消）

1. 当社は、利用者が本規約に違反した場合その他本サービスの利用を継続することが適当でないと判断した場合、あらかじめ通知することなく、本サービスの利用を停止し、または利用者の登録を抹消することができます。
2. 当社は、前項の措置により利用者に生じた損害について、当社の故意または重過失による場合を除き、責任を負いません。

第11条（退会）

1. 利用者は、当社所定の方法により当社に通知することで、いつでも本サービスを退会することができます。
2. 退会後の個人情報の取扱いについては、プライバシーポリシーの定めに従います。

第12条（知的財産権）

1. 本ウェブサイトおよび本サービスに関する著作権、商標権その他の知的財産権は、当社または正当な権利者に帰属します。
2. 利用者は、当社が提供する求人情報、キャリアシート、面接対策資料その他の資料を、本サービスの利用の目的の範囲内でのみ使用することができ、当社の事前の承諾なく複製、転載、再配布その他の利用をすることはできません。

第13条（本サービスの中断・変更・終了）

1. 当社は、システムの保守点検、天災地変、通信回線の障害その他やむを得ない事由が生じた場合、あらかじめ通知することなく、本サービスの全部または一部の提供を中断することがあります。
2. 当社は、本サービスの全部または一部を変更または終了することがあります。この場合、当社は、あらかじめ本ウェブサイト上への掲載その他の適切な方法により、利用者に周知するよう努めます。

第14条（免責事項）

1. 当社は、本サービスにおいて提供する求人情報その他の情報について、その正確性、完全性、最新性または有用性を保証しません。
2. 当社は、求職者の転職、内定または採用の成立、および転職後の処遇や就業環境について保証しません。
3. 求職者と求人企業との間に生じた紛争は、当該当事者間において解決されるものとします。ただし、当社の責めに帰すべき事由がある場合は、この限りではありません。
4. 当社は、本サービスの中断、変更または終了、およびこれらに伴うデータの消失等により利用者に生じた損害について、当社の故意または重過失による場合を除き、責任を負いません。
5. 前各項その他本規約の定めにかかわらず、消費者契約法その他の法令により当社の責任の全部または一部を免除することができない場合、当社は、当該法令の定めるところに従い責任を負います。この場合において、当社が負う損害賠償の範囲は、当社の故意または重過失による場合を除き、利用者に現実に発生した通常の損害（特別損害、逸失利益および間接損害を除きます。）に限られます。

第15条（反社会的勢力の排除）

1. 利用者は、自己が暴力団、暴力団員、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋、社会運動等標榜ゴロ、特殊知能暴力集団その他これらに準ずる者（以下「反社会的勢力」といいます。）に該当しないこと、および反社会的勢力と社会的に非難されるべき関係を有しないことを表明し、保証します。
2. 当社は、利用者が前項に違反すると判断した場合、あらかじめ通知することなく、本サービスの利用を停止し、または利用契約を解除することができます。

第16条（本規約の変更）

1. 当社は、次のいずれかに該当する場合、民法第548条の4の定めに従い、本規約を変更することができます。
   1. 本規約の変更が、利用者の一般の利益に適合するとき
   2. 本規約の変更が、契約をした目的に反せず、かつ、変更の必要性、変更後の内容の相当性、変更の内容その他の変更に係る事情に照らして合理的なものであるとき
2. 当社は、前項による変更を行う場合、変更後の本規約の内容および効力発生時期を、当該効力発生時期が到来するまでに、本ウェブサイト上への掲載その他の適切な方法により周知します。
3. 前項の周知後、効力発生時期が到来した時点から、変更後の本規約が適用されます。

第17条（連絡および通知）

本サービスに関する当社から利用者への連絡または通知は、利用者が登録した電子メールアドレスその他の連絡先への送信、または本ウェブサイト上への掲載その他当社が適当と判断する方法により行います。

第18条（権利義務の譲渡禁止）

利用者は、当社の事前の書面による承諾なく、本規約上の地位または本規約に基づく権利義務の全部または一部を、第三者に譲渡し、または担保に供することはできません。

第19条（分離可能性）

本規約のいずれかの条項またはその一部が法令により無効または執行不能と判断された場合であっても、本規約の残りの規定および一部が無効または執行不能と判断された規定の残りの部分は、継続して完全に効力を有するものとします。

第20条（準拠法・裁判管轄）

本サービス、本規約及び個別契約の成立、解釈についての準拠法は日本法によるものとし、本サービス、本規約及び個別契約の一切の紛争、請求等については、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

第21条（お問い合わせ）

本規約または本サービスに関するお問い合わせは、下記の窓口までお願いいたします。

以上